Quasiment l’ensemble du personnel d’OpenAI a désormais signé une lettre menaçant de quitter l’entreprise et de rejoindre une nouvelle entreprise dirigée par le PDG démis, Sam Altman. On y compte maintenant 738 employés sur ses 770 environ, soit environ 95 % du personnel, qui figurent sur la lettre publiée ce matin. La lettre demande que Altman et son associé de longue date et cofondateur d’OpenAI, Greg Brockman, soient réintégrés, que le conseil d’administration qui a renvoyé Altman et écarté Brockman de son poste de président démissionne, et que de nouveaux membres du conseil soient nommés. Altman a été renvoyé de son poste de PDG d’OpenAI vendredi dernier. Brockman a été écarté de son poste de président et a quitté l’entreprise quelques heures plus tard, en protestation contre le renvoi d’Altman. La lettre publiée aujourd’hui indique que le conseil d’administration n’a fourni aucune preuve écrite pour justifier sa décision de les écarter de leurs postes. Au cours d’un week-end dramatique qui a captivé l’industrie du tech, Altman semblait sur le point de retrouver son poste et avait rendu visite au siège de l’entreprise pour discuter de cette possibilité. Après que les négociations ont échoué, Microsoft a annoncé que Altman et Brockman rejoindraient une nouvelle filiale pour travailler sur l’IA. OpenAI a remplacé la PDG intérimaire Mira Murati, ancienne directrice technique, par Emmett Shear, ancien leader du service de streaming Twitch d’Amazon. Vinod Khosla, dont la société de capital-risque est un important soutien d’OpenAI, a appelé lundi Shear à démissionner et a remis en question la légalité de l’action du conseil d’administration. Un autre investisseur d’OpenAI, Joshua Kushner de Thrive Capital, a déclaré qu’il soutenait la campagne menée par les employés pour réintégrer Altman. « Les fondateurs ont le droit de gérer leurs propres entreprises », a-t-il écrit dans un message sur X. Thrive a refusé de faire des commentaires, et Khosla n’a pas répondu aux demandes de commentaires.
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