La croissance des salaires des CISO ralentit – avec un écart de rémunération qui se creuse

La rémunération des CISO varie considérablement, avec une augmentation trois fois plus importante pour les plus rémunérés que pour les moins bien payés. C’est ce que révèle le dernier sondage d’IANS auprès de 600 CISO basés aux États-Unis, selon lequel la plupart d’entre eux gagnent moins de 400 000 $ ou plus de 700 000 $ par an. La majorité (52 %) gagne moins de 400 000 $ par an, et la plupart de ceux qui se trouvent dans cette tranche (30 %) gagnent moins de 300 000 $ par an. Un CISO sur cinq gagne plus de 700 000 $ par an, et la moitié d’entre eux gagne plus d’un million de dollars par an. Les CISO se situent moins fréquemment dans les tranches intermédiaires : 14 % gagnent entre 400 000 $ et 500 000 $, seulement 6 % gagnent entre 500 000 $ et 600 000 $, et les 8 % restants gagnent entre 600 000 $ et 700 000 $. La rémunération totale est calculée en combinant le salaire de base, la prime annuelle cible et la valeur des actions annuelle.

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