Un tribunal civil de Bengaluru a ordonné à l’entreprise indienne de sous-traitance informatique Wipro de se soumettre à un arbitrage avec son ancien directeur financier, Jatin Dalal, suite à des accusations selon lesquelles ce dernier aurait violé une clause de non-concurrence en rejoignant son concurrent Cognizant. L’ordonnance a été rendue cette semaine et une copie [PDF] en a été publiée sur le site d’actualités juridiques local LiveLaw. Dalal a travaillé pour Wipro pendant plus de 21 ans. Son départ a été annoncé le 21 septembre, prenant effet fin novembre. Une semaine plus tard, Cognizant a annoncé que Dalal serait son nouveau directeur financier, prenant ses fonctions en décembre. Cette nouvelle a suffi à Wipro pour déposer une plainte devant le tribunal de la ville de Bengaluru, affirmant que Dalal n’avait pas respecté son contrat de travail qui l’empêchait de travailler pour 10 concurrents nommés pendant une période d’un an après avoir quitté Wipro. La société de sous-traitance a également réclamé 3 millions de dollars de dommages et intérêts, ainsi que 18 % d’intérêts annuels à son ancien employé dans une action en justice déposée fin novembre.
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