Licenciements dans le secteur des technologies en 2023 : un calendrier

Bien que les entreprises de technologie aient annoncé des suppressions de postes massives l’année dernière, 2023 est bien pire. Les suppressions de postes ont largement dépassé les coupes de l’année dernière, alors que les géants de la technologie, notamment Amazon, Cisco, Facebook, Meta, Microsoft, Google, IBM, SAP et Salesforce, ainsi que de nombreuses petites entreprises, annoncent des suppressions de postes massives. Le problème : Big Tech a fait une folie des embauches pendant la pandémie, lorsque les verrouillages ont déclenché une frénésie d’achat de technologie pour soutenir le travail à distance et une augmentation des ventes en ligne, et maintenant ils font face à une diminution des revenus. Selon les données compilées par Layoffs.fyi, le suivi en ligne des pertes d’emploi dans le secteur de la technologie, 1 169 entreprises de technologie ont supprimé environ 260 238 postes en 2023, contre 164 969 suppressions de postes en 2022. Voici une liste – à mettre à jour régulièrement – des suppressions de postes en technologie les plus importantes que le secteur a récemment connues. La troisième réduction importante du personnel de Twilo au cours de la dernière année a entraîné la perte probable de 300 à 400 travailleurs dans l’entreprise de communications en nuage. Les plus touchés ont été les travailleurs des équipes de vente du logiciel de centre de contact et des produits de données des consommateurs de l’entreprise. Twilo a déclaré dans une déclaration que les suppressions d’emplois étaient nécessaires pour «optimiser» les activités de technologie, de données et d’analyse de l’entreprise en vue de sa croissance. Les employés touchés ont reçu 12 semaines de salaire en guise de indemnisation, plus un salaire supplémentaire pour chaque année travaillée dans l’entreprise. Les coûts des suppressions d’emplois et des indemnités de licenciement associées ont été estimés par Twilo entre 25 et 35 millions de dollars.