Sam Altman a toujours insisté sur le fait qu’il n’était pas la personne la plus importante d’OpenAI, en dépit de son poste de PDG. En parcourant le monde cette année pour rencontrer des dirigeants mondiaux – l’ambassadeur officieux de l’IA dans le monde – Altman a minimisé son rôle, même s’il jetait des coups d’œil furtifs sur son téléphone pour suivre ce qui se passait dans les luxueux bureaux de San Francisco d’OpenAI. « Nous avons une équipe incroyablement talentueuse ici qui peut faire beaucoup de choses, donc la plupart du temps, je leur laisse le soin de prendre les décisions » m’a-t-il dit en mai, lorsque je lui ai demandé comment fonctionnait l’entreprise en son absence. « Mais il y a certaines choses que seul un PDG peut faire, comme une question de ressources humaines du moment, ou tu dois annuler un projet, ou quelque chose avec un partenaire majeur ». Ces items s’accumulaient sur son téléphone et, à la fin de la journée, il tapait ses réponses. Puis il retournait s’exprimer en public, rencontrer des développeurs et prendre le thé avec des premiers ministres. Le vendredi, la mère de toutes les « questions de ressources humaines du moment » a frappé Sam Altman comme un Cybertruck. Vers midi, selon le cofondateur d’OpenAI et allié d’Altman Greg Brockman, le conseil d’administration de l’organisation à but non lucratif qui gère l’entreprise d’IA a soudainement renvoyé son PDG. Une déclaration dénuée de détails plus digne d’une entreprise nommée ClosedAI a déclaré que les administrateurs « ont conclu qu’il n’était pas toujours franc dans ses communications avec le conseil, entravant ainsi son ability to exercise its responsibilities ». Un mémo interne aux employés d’OpenAI, rapporté en premier par Axios, a ensuite précisé que ce n’était pas une « réponse à une mauvaise conduite », mais n’a fourni que peu d’explications supplémentaires. Il est peu à peu ressorti que le départ d’Altman était appuyé par le scientifique en chef Ilya Sutskever et le directeur technique Mura Murati, qui est devenu PDG intérimaire. Avant la fin de la nuit du vendredi, Brockman, le président d’OpenAI, avait quitté l’entreprise et des rapports ont indiqué que plusieurs autres employés clés quittaient également l’entreprise. Avec encore plus de chaussures à faire tomber que la vente de Nike, il est encore trop tôt pour savoir ce qui se passera exactement pour OpenAI. Mais déjà, le coup d’État apparent du conseil d’administration figure avec le renvoi de Steve Jobs par Apple en 1985 comme l’exécution la plus choquante de l’histoire de Silicon Valley. Après avoir étudié de près OpenAI cette année pour le reportage couverture d’octobre de WIRED, je peux dire quelques choses sur l’impact du départ d’Altman.
« Les livres de Penguin Random House disent maintenant explicitement ‘non’ à la formation IA »
‘Écrit par Emma Roth, dont le portfolio couvre aussi bien les percées technologiques grand public, les dynamiques de l’industrie du