Si 2023 était l’année où l’intelligence artificielle est devenue un sujet de conversation courant dans les foyers, c’est en grande partie à cause de Sam Altman, PDG de l’organisation de recherche en intelligence artificielle OpenAI. Altman, nommé PDG de l’année 2023 par TIME, a parlé franchement de son renvoi soudain en novembre – et de sa réintégration – chez OpenAI, de la façon dont l’IA menace de contribuer à la désinformation et du potentiel futur de cette technologie en évolution rapide lors d’une conversation large avec le rédacteur en chef de TIME Sam Jacobs dans le cadre de l’événement « A Year in TIME » de TIME, mardi. Altman a partagé que son renvoi soudain au milieu du mois de novembre a été une expérience d’apprentissage – à la fois pour lui et pour l’entreprise dans son ensemble. « Nous avons toujours dit qu’un moment comme celui-ci viendrait », a déclaré Altman. « Je ne pensais pas qu’il viendrait si vite, mais je pense que nous sommes plus forts après l’avoir traversé ». En savoir plus: PDG de l’année 2023: Sam Altman Altman insiste sur le fait que cette expérience a finalement renforcé l’entreprise – et a prouvé que le succès d’OpenAI est une affaire d’équipe. « Cela a été extrêmement douloureux pour moi personnellement, mais je pense que c’est excellent pour OpenAI », a-t-il déclaré. « Nous n’avons jamais été plus unis ». « À mesure que nous nous rapprochons de l’intelligence générale artificielle, à mesure que les enjeux augmentent ici, la capacité de l’équipe d’OpenAI à fonctionner dans l’incertitude et les moments difficiles devrait intéresser le monde », a-t-il expliqué. « Je pense que tous ceux qui s’impliquent dans cela, à mesure que nous nous rapprochons de plus en plus de l’intelligence supérieure, deviennent de plus en plus stressés et anxieux », a-t-il expliqué de la façon dont son licenciement est survenu. La leçon qu’il en a tirée: « Nous devons apporter des changements. Nous avons toujours dit que nous ne voulions pas que l’AGI soit contrôlé par un petit nombre de personnes, nous voulions le démocratiser. Et nous avons manifestement eu tort. Alors je pense que si nous ne mettons pas en place une meilleure structure de gouvernance, si nous ne faisons pas mieux interactuer avec le monde, les gens ne devraient pas [avoir confiance en OpenAI]. Mais nous sommes très motivés pour l’améliorer. «
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